Ludzie mogą podążać za Tobą - Stań się Liderem IT

Pracownicy odchodzą od kiepskich szefów, ale dla świetnych zmieniają firmy. Co tydzień otrzymuj skuteczne metody, praktyczne narzędzia i inspiracje, dzięki którym wyróżnisz się kompetencjami, łatwiej osiągniesz cele i odczujesz satysfakcję z pracy! A ludzie pójdą za Tobą 🙂

Zobacz jak możemy Ci pomóc

Bezpłatny Rozwój

Pierwszy raz tutaj? Poznaj dobre podstawy i bezpłatne materiały. Przekonasz się czy warto być Liderem oraz jak zacząć. Uczysz się swoim tempem bez nadzoru.

Program PREMIUM

Chcesz uczyć się razem ze mną? Zależy Ci na szybkich i trwałych efektach oraz stałym dostępie 24/7 do wiedzy, wsparcia i networkingu? Jesteś w dobrym miejscu!

Konsultacje Kariery

Zastanawiasz się co dalej? Myślisz o zmianie? Masz wątpliwości? Chcesz indywidualnego wsparcia i planu właśnie dla Ciebie? Chętnie Ci pomogę 🙂

Zaufali nam

Kim jesteśmy?

Wysokie kompetencje i szanowanie ludzi to wartości, które przekazujemy rozwijając nowych Liderów IT.
Przywództwa i zarządzania IT można się nauczyć, a my udowadniamy, że to nie kwestia talentu
. Dzięki odpowiedniemu wprowadzeniu i wsparciu wszyscy możemy pracować z zadowolonymi szefami i zaangażowanymi zespołami. 

O mnie

"Tworzymy Liderów IT!"

Pokazuję i uczę jak być świetnym szefem – realizującym cele liderem zespołu, za którym inni chcą podążać. Jestem praktykiem, Senior IT Managerem w międzynarodowej organizacji, prelegentem i założycielem Szkoły Kierowników IT. Czerpię satysfakcję z rozwijania ludzi 🙂

– Adrian Sasin

Co mówią nasi klienci

Adrian łączy w sobie wiele cech, które bardzo cenię u ludzi. Po pierwsze określa go profesjonalizm i chęć dzielenia się wiedzą. Z chęcią zapoznaję się materiałami na temat zarządzania i IT, które publikuje. Jako osoba od lat związana z IT ma pragmatyczne podejście do życia i pracy.
Krzysztof Kempiński
Developer, Podcaster w Porozmawiajmy o IT
Szkolenie zawiera sporo materiału i w tym też tematy z których nie zdawałam sobie sprawy, że należą do obowiązków lidera. Pozwoliło mi to na lepsze przygotowanie się do tej roli oraz zapoznanie się z "codziennymi" problemami na tym stanowisku.
Monika Młodzik
Developer, Podcasterka w Devsession Junior, Woman in Technology
Kurs zdecydowanie pomógł mi uzupełnić i poukładać w głowie strzępki wiedzy zdobywane z doświadczenia i różnych źrodeł. Zauważyłem, że w wielu sytuacjach wiem jakie kroki powienienem podjąć, a przede wszystkim rozumiem dlaczego.(...) Polecam!
Marcin Dusza
Head of Delivery Center, uCreate.it
Duża dawka bardzo użytecznej wiedzy dla osób stawiających pierwsze kroki na stanowiskach liderskich/kierowniczych bądź dla osób, które mają doświadczenie w tych obszarach, ale chcą uporządkować swoją wiedzę, bądź skonfrontować swoje podejście z doświadczeniem Adriana
Kamil Niedźwiedź
Project Manager
(...) bez zbędnego wodolejstwa, z poszanowaniem czasu odbiorców. Naprawdę jestem zadowolony, że zdecydowałem się dołączyć. Taka skondensowana dawka wiedzy w jednym miejscu, to świetna sprawa.
Krzysztof Sz.
Cybersecurity specialist
(...)Pomimo studiów MBA i dziesiątek książek, wiele treści było dla mnie nowych. Często bardzo praktyczne rady i przykłady pomagały mi ulepszać zarówno swój warsztat pracy, jak i zespołu, wiele elementów wdrożyłem z sukcesem (..)
Piotr Pobikrowski
Head of Planning and Delivery

Najnowsze na Blogu

Chcę Cię serdecznie zaprosić na Webinar „Wszystko o zarządzaniu i przywództwie IT co chcesz wiedzieć, a obawiasz się zapytać„. Jeśli chcesz dołączyć i otrzymać odpowiedzi na Twoje pytania – zapisz się tutaj: https://szkolakierownikow.pl/webinar

Obiecałem 3 nagrody główne i zrobił się pewien problem. Zmieniam zasady. Chcę powiedzieć, że ciężko było wybrać tylko 3 osoby, gdy więcej podzieliło się swoimi motywacjami i ciekawymi

Obiecałem 3 nagrody główne i zrobił się pewien problem. Zmieniam zasady. Chcę powiedzieć, że ciężko było wybrać tylko 3 osoby, gdy więcej podzieliło się swoimi motywacjami i ciekawymi

Jak świetnie rozpocząć karierę managerską w IT?

Przeczytaj przygotowane przez nas niebanalne 43 porady, aby nie popełnić błędów i nie utracić  zaufania szefa ani zespołu.

EBOOK TO PAKIET WIEDZY DLA: